Societatea Filiala de Întreţinere şi Servicii Energetice Electrica Serv SA, organizeaza concurs extern pentru ocuparea  postului specialist suport tehnic junior, cu contract individual de munca pe durata nedeterminata, în cadrul Departamentului Proiecte Energetice – Directia Management Proprietati si Dezvoltare Produse – S FISE Electrica Serv SA.

Cautam un coleg care sa detina:
-Studii superioare absolvite – specializarea profil tehnic (energetica, electrotehnica);
-Cunoasterea specificului activitatilor care constituie obiectul propriu de activitate Utilizare PC (Microsoft Office, Word, Excel, alte aplicatii specific activitatii pentru indeplinirea sarcinilor de serviciu);
-Gandire algoritmica;
-Viziune de ansamblu;
-Abilitati foarte bune de organizare, capacitate de analiza si sinteza, atentie la detalii;
-Respectarea termenelor limita;

Ce va face in cadrul companiei noastre (atributii):
-Intocmirea chestionarelor energetice si depunerea documentelor necesare la Operatorii de Distributie in vederea obtinerii certificatelor de racordare ca prosumator pentru clientii rezidentiali si comerciali ai S FISE Electrica Serv SA ;
-Urmarirea termenelor pentru obtinerea certificatelor de racordare si notificarea Operatorilor in cazul depasirii termenelor;
-Asigurarea corespondentei cu Agentia Fondului de Mediu si gestionarea relatiei cu clientii care solicita oferte de instalare de centrale electrice fotovoltaice in programul „Casa Verde”;
-Transmiterea ofertelor comerciale catre clientii rezidentiali care solicita instalarea de centrale electrice fotovoltaice;
-Intocmirea de rapoarte si sinteze ale activitatii;

Tematica:
-Ghidul de finantare al programului “Casa Verde”
-Contractul cadru de executie de lucrari al programului “Casa Verde”
-Racordarea utilizatorilor la reţelele electrice de interes public;
-Conditii tehnice de racordare a prosumatorilor;

Bibliografie:
-Legea 123/2012 – Legea energiei electrice si gazelor naturale, republicata;
-Legea 155/2020 privind modificarea si completarea legii energiei electrice si a gazelor naturale;
-GHID DE FINANȚARE a Programului privind instalarea sistemelor de panouri fotovoltaice pentru producerea de energie electrică, în vederea acoperirii necesarului de consum şi livrării surplusului în reţeaua naţională;
-Ord. ANRE 19 / 2022 – Procedura privind racordarea la reţelele electrice de interes public a locurilor de consum şi de producere aparţinând prosumatorilor;
-ORDIN nr. 228 din 28 decembrie 2018 pentru aprobarea Normei tehnice „Condiții tehnice de racordare la rețelele electrice de interes public pentru prosumatorii cu injecție de putere activă în rețea”;
-Legea 319/2006  privind securitatea si sanatatea in munca, actualizata.

Descrierea societatii:

Societatea Filiala de Intreţinere şi Servicii Energetice « Electrica Serv» – S.A. – este o structura dinamica ce beneficiaza insa de experienţa a peste 130 de ani de activitate în domeniu, asigurand, în diferite forme organizatorice, mentenanta si servicii pentru sectorul energetic.

Principalul obiect de activitate al societatii il reprezinta  realizarea lucrarilor de intreținere și reparații pentru instalatiile de distributie si transport (110 kV) a energiei electrice, alte activitati de prestari servicii, precum și executarea lucrarilor de investitiiiîn sectorul energetic.

Viziunea Electrica Serv este unul dintre cei mai performanti prestatori de servicii energetice din Romania, propunandu-si totodata sa devina un concurent important pe piata externa.

Candidaţii selectati vor prezenta următoarele documente:
-Curriculum vitae actualizat care sa prezinte evolutia carierei profesionale a dumneavoastra, performantele in activitate, precum si date personale;
-Copii ale actelor care sa ateste studiile/specializarile solicitate pentru postul vacant;
-Copie CI;

CV-urile vor fi depuse la S. FISE Electrica Serv SA – Direcția Resurse Umane și Administrativ – punctul de lucru din str. Negoiu nr. 12, sector 3, Bucuresti sau vor fi transmise la adresa de e-mail: cariere@electricaserv.ro

Prelucrarea datelor cu caracter personal pentru desfasurarea procesului de recrutare se va face in conformitate cu Regulamentul de protectie a datelor cu caracter personal nr. 679/2016.