Societatea Filiala de Întreţinere şi Servicii Energetice Electrica Serv SA, organizeaza concurs extern pentru ocuparea postului de Consilier cu contract individual de munca pe durata determinata pana la data de 31.12.2025 în cadrul entitatii Compartiment Cabinet Director General – S FISE Electrica Serv SA.

Societatea Filiala de Întreţinere şi Servicii Energetice Electrica Serv SA, organizeaza concurs extern pentru ocuparea postului de Consilier cu contract individual de munca pe durata determinata pana la data de 31.12.2025 în cadrul entitatii Compartiment Cabinet Director General – S FISE Electrica Serv SA.

Cautam un coleg care sa detina:
-Studii superioare absolvite cu diploma de licenta (alte cursuri, atestate si competente profesionale constituie un avantaj);
-Experienta in domeniul managementului general sau domenii conexe (financiar, achizitii, derulare contracte comerciale, etc) minim 5 ani;
-Cunostinte de comunicare interumana si negociere;
-Cunostinte in utilizarea calculatorului la nivel avansat (Microsoft Office, Word, Excel, alte aplicatii specifice activitatii pentru indeplinirea sarcinilor de serviciu);
-Agilitate in intelegerea business-ului;
-Abilitati foarte bune de organizare, capacitate de analiza si sinteza, atentie la detalii;
-Cunostinte in domeniul finantelor, juridic sau fiscalitate constituie un avantaj;
-Cunostintele in SAP constituie un avantaj.

Ce vei face in cadrul companiei noastre (atributii):
-Aplicarea strategiei si politicilor S FISE Electrica Serv SA, in domeniul organizarii si modernizarii manageriale precum si elaborarea, urmarirea si controlul modului de indeplinire a programelor aferente;
-Monitorizarea evolutiilor din piata si activitatile principalilor competitori, precum si a jucatorilor, privind diversificarea portofoliului de produse si servicii noi;
-Monitorizarea recomandarilor rezultate in urma auditurilor interne regulare sau ad-hoc;
-Urmarirea implementarii masurilor rezultate in urma auditurilor;
-Raportarea indeplinirii masurilor;
-Controlul si urmarirea revizuirilor procedurale in vederea prevenirii abaterilor si neconformitatilor;
-Gestionarea fluxului de informatii transmise prin canalele oficiale de comunicare din cadrul S FISE Electrica Serv SA.
-Controlul si urmarirea revizuirilor procedurale in vederea prevenirii abaterilor si neconformitatilor.
-Imbunatatirea interactiunii cu departamentele operationale cu scopul de a obtine toate informatiile relevante pentru eventuale raportari, in timp util;
-Identifica in cadrul filialei procesele care pot fi imbunatatite si propune actiuni de eficientizare a lor;

Bibliografie si tematica de concurs:
-Regulamentul privind racordarea utilizatorilor la reţelele electrice de interes public, aprobat prin Ordinul preşedintelui Autorităţii Naţionale de Reglementare în Domeniul Energiei nr. 59/2013;
-Legea protectiei mediului nr. 137/1995 cu modificările şi completările ulterioare;
-Legea securităţii şi sănătăţii în muncă nr. 319/2006 cu modificările şi completările ulterioare;
-Legea nr.31/1990 privind societatile comerciale;
-Legea nr. 367/2022 privind dialogul social;
-Legea nr.53/2003 – Codul Muncii.

Descrierea societatii:

Societatea Filiala de Intreţinere şi Servicii Energetice « Electrica Serv» – S.A. – este o structura dinamica ce beneficiaza insa de experienţa a peste 120 de ani de activitate în domeniu, asigurand, în diferite forme organizatorice, mentenanta si servicii pentru sectorul energetic.

Domeniul de activitate al S FISE Electrica Serv SA este urmatorul:
-executie de lucrari de intretinere şi reparatii instalatii electroenergetice;
-proiectare si constructii CEF-uri;
-reparatii echipamente energetice si verificari metrologice pentru aparate de masura;
-prestari servicii cu mijloace auto si utilaje tehnologice.

Viziunea

Electrica Serv este unul dintre cei mai performanti prestatori de servicii energetice din Romania, propunandu-si totodata sa devina un concurent important pe piata externa.

Candidaţii selectati vor prezenta următoarele documente:
-Curriculum vitae actualizat care sa prezinte concret evolutia carierei profesionale a dumneavoastra, performantele in activitate, precum si date personale;
-Copii ale actelor care sa ateste nivelul studiilor/specializarilor solicitate pentru postul vacant;
-Copie CI;

CV-urile vor fi depuse la S. FISE Electrica Serv SA – Direcția Resurse Umane și Administrativ – punctul de lucru din str. Negoiu nr. 12, sector 3, Bucuresti sau vor fi transmise la adresa de e-mail: cariere@electricaserv.ro.

Prelucrarea datelor cu caracter personal pentru desfasurarea procesului de recrutare se va face in conformitate cu Regulamentul de protectie a datelor cu caracter personal nr. 679/2016.